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Leitung Employer Branding & Recruiting (m/w)

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Leitung Employer Branding & Recruiting (m/w)

Wir besetzen die Leitung Employer Branding & Recruiting (m/w). Aufgabe ist es, die Geschäftsfeinheit „Employer Branding & Recruiting“ aufzubauen und zu leiten, Neukunden zu akquirieren und ein Kompetenznetzwerk zu Universitäten und Facheinrichtungen zu pflegen. Langjährige Kenntnisse im Bereich HR/Personalmanagement/Marketing werden vorausgesetzt.

P8 Marketing ist eine moderne Lead-Agentur für Marketing in einer vernetzten Kommunikationswelt. Wir unterstützen unsere Kunden bei ihrer marktgerichteten Unternehmensstrategie. In Innsbruck, Salzburg, Linz und Wien entwickeln wir kreative Marketing-, Image- und Verkaufsstrategien, definieren die passenden Prozesse und arbeiten an der erfolgreichen Umsetzung.

Ihre Aufgaben

  • Eigenverantwortlicher Aufbau und Leitung der Geschäftseinheit „Employer Branding & Recruiting“ auf Basis der bestehenden Projekte und hochwertigen nationalen Referenzen
  • Konzeption und Umsetzung von Employer Branding und Recruiting Kampagnen
  • Strategische und operative Beratung der Kunden gemeinsam mit Mitarbeiter/innen
  • Aufsetzen und Umsetzen der entsprechenden Kommunikationsmaßnahmen
  • Akquise von Neukunden
  • Erfolgskontrolle und Messung der Kampagnen

Ihr Profil

  • Mehrjährige Erfahrung im HR/Personalmanagement/Marketing
  • Einschlägiges Studium und weitere Ausbildungen
  • Verkaufsstark, Organisationstalent und starke Kundenorientierung
  • Starke analytische Fähigkeiten und schnelle Auffassungsgabe
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und Projektleitung
  • Proaktive Mentalität, Spaß an Eigenverantwortung & Freude an der Teamarbeit

Unser Angebot

Auf Sie wartet ein abwechslungsreiches und selbständiges Aufgabenfeld, angenehmes Betriebsklima verbunden mit attraktiven Arbeitsbedingungen sowie ein Monatsbruttogehalt ab EUR 4.500.-. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung vorgesehen.

Bewerbungen an: bewerbung@p8.eu

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